I dan l-aħħar kien offruti impjieg fil-Ġappun
Madankollu, l-impjieg jiġi bi -il xahar tal-perjodu ta'provaM'għandix xogħol tal-viża, sabiex dan ser ikollu jiġi apprendistat mhux imħallas. Għandha hawn xi ħadd esperjenza għaddej minn perjodu ta'prova qabel ma jkollna l-impjegat full-time? Naf li kull kumpanija hija differenti, iżda I tixtieq li tkun taf liema differenti in-nies b'esperjenza. Jien jċedu tajba xogħol full-time fl-Istati Uniti u tieħu din il-waħda. Għalhekk, l-akbar riskju huwa li jien ma tistax tagħmel hija permezz tal-perjodu ta'prova u r-ritorn lejn l-Istati Uniti bla xogħol. L-impjieg huwa fil-karriera tiegħi qasam, hekk m'inix inkwetati dwar il-kwalifiki. Naf ħafna Ġappuniż dwar il-kultura, imma jien qatt ma stajt għexu fi l-Ġappun u lanqas ħdimt għal kumpanija Ġappuniża qabel.
Perjodu ta'prova tfisser li l-kumpanija tkun mikrija inti, biss bħal oħra eżistenti full-time regolari, l-impjegati (kuntratt tal-impjieg diġà beda), ma'l-benefiċċji tas-sigurtà soċjali, iżda li matul l-ewwel tliet xhur il-kumpanija tirriżerva d-dritt li tikkanċella l-kuntratt ta'l-impjieg.
Il-kumpanija tista'ttemm il-kuntratt jekk matul l-ewwel tliet xhur tiegħek ta'attendenza, l-attitudni l-aġir, jew adegwatezza fit-twettiq ta'l-impjieg huwa serjament ħażina (mhux li jistgħu nar inti għall-ebda raġuni) jew kien gideb tiegħek dwar l-esperjenza tal-passat. Wara li tkun ħdimt mal-kumpanija għal mill-inqas erbatax-il jum, anki matul il-perjodu ta'prova, 'xierqa notifika (ġurnata) hija meħtieġa jekk jixtiequ li jtemmu l-kuntratt, ma xierqa jħallas. Għandi mistoqsija dwar l-paga tiegħek u l-viża: anke matul l-ewwel tliet xhur, inti se jkollna mħallsa, id-dritt. Jekk dawn jinsistu fuq l-ebda paga, li se tikseb l-sinjali ta'allarm, jekk inti kienu I. Ejja ngħidu li kien verament bla ħlas: l-ilħuq tal-viża għall-apprendistat mhux imħallas (smajt huwa kklassifikat bħala"kulturali"viża) u mbagħad għall-ħidma tal-viża tkun doppju għall-problemi l-kumpanija, jista'jkun aktar faċli għalihom li l-isponsor inti għall-xogħol sħiħa tal-viża mill-bidu. Inti ma tagħmel intern bħala parti mill-università programm imbagħad lura d-dar biex jimlew il-grad tiegħek (I am jassumi), u għalhekk ħsejjes bħal viża xogħol huwa aktar xieraq. Ma nafx x'se-industrija tal-inti, iżda biss tivverifika (fuq l-oħra fuq l-internet tar-riżorsi-esperjenzi ta'ħaddieħor) li mhumiex it-tip ta'kumpanija li jimpjegaw xi ħadd temporanjament, filwaqt li l-intervisti l-oħrajn, u l-qatra qabel il-kandidati biss minħabba li sabu xi ħadd aħjar.
Inti tgħid (fil-profil tiegħek) inti student, imma inti għandek baċellerat, korrett.
Inkella inti mhux se tkun eliġibbli għall-ħidma tal-viża (biss biex tkun ċert.). Il-viża l-patrunaġġ jistgħu jikkomplikaw l-affarijiet (li ma japplikaw l-Ġappuniż tal-kumpaniji tal-kiri tal-lokal). U kif il-kuntratt ta'l-impjieg diġà se tibda meta l-perjodu ta'prova jibda, nemmen tistaqsi minnhom għax-xogħol tal-viża sponsorjar mill-bidu tagħmel aktar sens, IMHO. Imma mhux imħallas, prinċipalment minħabba I ma jkollhomx xogħol tal-viża, sabiex I ser tkun ser Ġappun dwar jum viża turistika. L-intervistatur qalli li matul l-internship tiegħi, is-salarju se jiġu diskussi. Waqt l-intervista tiegħi, saqsewni ridtx nieħu għexu fi l-Ġappun qabel u qal li kultura Ġappuniż hija differenti mill-kultura tal-Punent. Għalhekk, I jistgħu jkunu għal kultura xokk jekk jiena ma ppreparati, li jien diġà am. Naħseb li l-kumpanija trid me biex taġġusta l-Ġappuniż tal-ħajja u l-jistax jiġi megħlub mill-kultura xokk qabel il-ħruġ tal-me-xogħol tal-viża. I jinstabu biss ġenerali r-riżorsi fuq l-internet dwar il-perjodi ta'prova iżda ma aqra dwar xi esperjenzi mill-espatrijat oħra. Fil-fatt, għandi l-kaptan tal-grad issa. Il-profil tiegħi hija l-qodma, u jiena ma aġġornati dan peress I-ewwel maħluqa kont fuq dan il-websajt snin ilu.
I-medja, forsi xi ftit aktar baxx-salarju, iżda mħallsa
Deskrizzjoni tax-xogħol ma jsemmu li l-patrunaġġ tal-viża tkun disponibbli, iżda l-I se jkollhom jgħaddu minn xhur (mhux imħallsa) prova - perjodu ta'l-ewwel jekk ma kellix wieħed diġà. Naħseb għal xi pożizzjonijiet mill-kumpaniji l-oħra, jew fil-industriji l-oħrajn bħall-tagħlim, l-in-nies se tikseb ix-xogħol tagħhom viżi-ewwel qabel ma titlaq mill-pajjiż ta'oriġini tagħhom. U f'dawk il-każijiet, huma ma għandhom jibdew ix-xogħol minnufih. Iżda fil-każ tiegħi, irrid.) Inti mhux suppost li post tax-xogħol (imħallas jew mhux imħallsa) fuq bażi temporanja viżitatur-istatus - dan huwa għat-turisti jew vjaġġi tan-negozju.
Hemm modi round dan, u n-nies, iżda l-kumpanija ma għandhomx jeħtieġu dan għalik.) ta'Tliet xhur prova segwit mill-applikazzjoni tal-viża.
L-ewwel nett, inti ma tistax tapplika għall-viża darba fil-Ġappun. It-tieni nett, il-burokrazija għall-kumpanija, segwit mill-ħin għall-applikazzjoni għall-bidla fil-istatus tar-residenza jieħu xi żmien dan ikun jeħtieġ li jibdew mhux li twil wara li tibda"xogħol"sabiex l-patrunaġġ ma tistax tibbaża ruħha fuq it-tliet xhur ta'prova.) huma ser jgħidlek il-mistenni salarju wara li tkun bdiet il-ħidma għalihom u għandhom investiti fil-jibqgħu fil-Ġappun. L-ebda negozjati qabel ma inti jaslu. Forsi dawn il-limitu tan-normal prattiki illegali huma komuni. Iżda naħseb li huwa probabbli li xi ħadd tfittex għal-livell tad-dħul HUWA pożizzjoni kienet diġà rilevanti tal-permess tax-xogħol. Żgur, li jieħdu l-riskju li jkollok lil xi ħadd minn barra l-pajjiż, iżda li mhux il-problema ta'l-impjegat, li n-negozju tagħhom problema. X'hemm biex iwaqqfuhom jkollna tliet xhur tax-xogħol ħielsa mill-inti (u oħrajn) imbagħad ma tkunx qed inti jew l-offerta li inti baxx ħafna salarju li inti huma mġiegħla jaċċettaw wara li jintefqu tant ħin u l-flus fuqhom u huma jżommu tiegħek dwar l-immigrazzjoni fuq l-istatus li għandek. Perikolużi Naħseb li għandek tiddiskuti dan mat - awtoritajiet tal-immigrazzjoni biex issir taf jekk huwa legali qabel ma inti tpoġġi lilek innifsek tant fil-qawwa tagħhom. Inti se jiffaċċjaw problemi prattiċi wisq. Bħala mhux residenti, inti mhux ser ikunu jistgħu jiksbu l-kont tal-bank, l-assigurazzjoni tas-saħħa, l-akkomodazzjoni xierqa, telefown, eċċ. Li ma ħoss bħall-ordni dritt ta'l-affarijiet. Naturalment, l-ebda wieħed għandu tax-xogħol tal-viża għall-Ġappun jekk huma jgħixu barra L-ġappun. L-impjegatur, jekk jixtiequ li jimpjegaw inti, jeħtieġ li l-isponsor inti għal viża hekk ikollok wieħed u inti tista'taħdem għal minnhom Biss kjarifika dwar) imsemmi mill-Sur Snippy. Ladarba inti huma fil-Ġappun, inti se japplikaw għall-bidla fl-istatus ta'residenti (dan huwa minnu, inti ma tistax tapplika għall-viża ladarba inti huma fil-Ġappun). Iżda din il-proċedura teħtieġ li ġġib il-grad tiegħek ċertifikat u l-oħra d-dokumenti kif ukoll għandu l-potenzjal iħaddem talab li inti tressaq dawn. Għal darb'oħra, ma jkollhom l-esperjenza diretta, u l-am lanqas fil-qasam tal-it, sabiex nispera li tista'titkellem man-nies ma'l-esperjenza diretta.
